Bundesverband für betriebliche Leistungsoptimierung e.V.

Betriebliche Leistungs­optimierung, die Unternehmen und Menschen stärkt.

Wenn Vergütung und Sozialleistungen klug gestaltet sind, gewinnen Unternehmen und Mitarbeitende. Der BLO bringt Unternehmen mit geprüften Beratern zusammen und setzt einheitliche Qualitätsstandards für diese Beratung.

Kay B. Rogalla, Bundesvorsitzender des BLO, am Schreibtisch
Kay B. Rogalla · Bundesvorsitzender
Satzungsziele
10Satzungsziele als fachliche Grundlage
Kernthemen
3Kernthemen: Entgelt, bAV, Employer Branding
Akademie
1Verbandsakademie für Fachberater

Für Handwerk · Industrie · Dienstleister / Freiberufler · Sozialunternehmen

Begriffsklärung

Was bedeutet betriebliche Leistungs­optimierung?

Die systematische Überprüfung und Neugestaltung betrieblicher Vergütungs- und Sozialleistungs­bestandteile.

Mit dem Ziel, Nettovorteile für Mitarbeitende zu schaffen, ohne die Kostenstruktur des Unternehmens zu verschlechtern.

Mehr Nettofür Mitarbeitende

Gleiche Kosten­strukturfür das Unternehmen

Alle Themenfelder im Überblick

Unsere Themen

Wo Leistungs­optimierung im Betrieb ansetzt

Typische Themenfelder aus der bLo-Beratung – die konkreten Effekte hängen von der individuellen Ausgangslage ab und werden im Beratungsgespräch geprüft.

  1. 01 EntgeltmanagementAnalyse und Optimierung von Gehaltsbestandteilen und Sachbezügen.
  2. 02 Betriebliche AltersversorgungStrukturierte bAV-Konzepte als Baustein der Mitarbeiterbindung.
  3. 03 Employer Branding & MitarbeiterbindungAttraktivere Arbeitgeberleistungen zur Fachkräftebindung.
  4. 04 Betriebswirtschaftliche OptimierungHaftungsrisiken, Versicherungslösungen und Bilanzkennzahlen.
  • Gehaltsstrukturen analysieren
  • Sozialleistungen verbessern
  • Überstunden wirtschaftlich vergüten
  • Haftungsrisiken reduzieren
  • Minijobs rechtssicher gestalten
  • Alternative zur Altersteilzeit
  • Führungskräfte motivieren
  • Fachkräfte binden und gewinnen
  • Bilanzkennzahlen verbessern
  • Gehaltserhöhungen wirtschaftlicher gestalten
  • Versicherungslösungen optimieren
Empfang des BLO am Abend mit hinterleuchtetem Wandlogo

Der Bundesverband

Eine bundesweite Fach- und Verbindungs­stelle

Der BLO verbindet Unternehmen mit qualifizierten Beratern und setzt einheitliche Qualitätsstandards für die Beratung zur betrieblichen Leistungsoptimierung. Er ist politisch und konfessionell unabhängig und vertritt die fachlichen Interessen seiner Mitglieder auf Bundesebene.

Über den Verband
„Zufriedene Mitarbeiter, erfolgreiche Unternehmen.“
Selbstverständnis des Verbandes
Haltung
Politisch und konfessionell unabhängig
Verbandssitz
Markt 9, Alsfeld
Rechtsform
Eingetragener Verein, VR 202559
Broschüre des BLO mit dem Titel „Gemeinsam mehr erreichen“ auf einem Besprechungstisch
Betriebe müssen sich auf die Qualität der Beratung verlassen können – dafür setzt der Verband Standards.

Qualitätsanspruch

Standards statt Zufall

Der Verband definiert Qualitätskriterien für die Beratung zur betrieblichen Leistungsoptimierung und schafft damit Vertrauen bei Unternehmen. Einheitliche Standards sollen Betriebe vor unseriösen Angeboten schützen.

  1. 01

    Vernetzung

    Unternehmensberater, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwälte, Finanzdienstleister und Softwareanbieter in einem Qualitätsrahmen.

  2. 02

    Qualifizierung

    Ausbildung von Fachberatern mit einheitlichem Qualitätsanspruch über die Verbandsakademie.

  3. 03

    Weiterbildung

    Regelmäßige Fortbildung zu Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.

  4. 04

    Interessenvertretung

    Fachliche Expertise gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit.

10Aufgaben aus
der Satzung
Referent erläutert Seminarteilnehmern Inhalte an einem Flipchart mit BLO-Logo

BLO Akademie

Akademie für betriebliche Leistungsoptimierung (AbL)

Fachberater für betriebliche Leistungs­optimierung

Die Akademie des BLO bildet Berater zum zertifizierten Fachberater für betriebliche Leistungsoptimierung (AbL) aus – mit klar definiertem Ausbildungsplan und praxisnahem Grundlagenseminar für den Einstieg.

  1. 01GrundlagenseminarEinstieg in die Systematik der bLo
  2. 02AusbildungVertiefung entlang des Ausbildungsplans
  3. 03ZertifizierungAbschluss als Fachberater (AbL)
„Bildung ist nicht Wissen, sondern Interesse am Wissen.“
Leitgedanke der Akademie

Wissen & Praxis

Einordnungen aus der Verbandsarbeit

Steuerrecht, Altersversorgung und Qualitätsfragen. Ältere Beiträge sind deutlich als historisch gekennzeichnet.

Alle Fachbeiträge
Beraterin erläutert einem Unternehmer am Besprechungstisch eine Broschüre des BLOQualitätsstandards

Gesicherte Qualität in der bLo-Beratung

Weitere Beiträge

Mitgliedschaft

Verbandsnutzen für Ihre Praxis

Mitglieder erhalten Zugang zu geprüftem Fachwissen, der Verbandsakademie und einem Netzwerk aus Beratern und angrenzenden Fachdisziplinen. Die Mitgliedschaft steht jeder natürlichen und juristischen Person offen.

Fachwissen
Auseinandersetzung mit typischen Themenfeldern der bLo
Akademie
Zugang zur Ausbildung zum Fachberater (AbL)
Netzwerk
Austausch mit Beratern und angrenzenden Fachdisziplinen
Interessenvertretung
Gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit
  1. 01Schriftlicher Antrag
  2. 02Prüfung
  3. 03Aufnahme

Kontakt

Sprechen Sie mit dem Bundes­verband.

Ob Unternehmen, Berater oder Verband – wir ordnen Ihr Anliegen ein und vermitteln den passenden Ansprechpartner.

+49 6635 9182-0[email protected]

Bundesverband für betriebliche Leistungsoptimierung e.V. · Markt 9 · 36304 Alsfeld

Persönliches Gespräch

Termin mit Kay B. Rogalla

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